✓✓इन्द्रधनुष योजना के बारे में : इन्द्रधनुष योजना सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों की बिगड़ती राज्य को पुनर्जीवित करना है। यह सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों में करीब 25,000 करोड़ रुपये पानी में डालना होगा जो एक पुनरुद्धार योजना है। इन्द्रधनुष योजना में 7 तत्वों का प्रस्ताव दिया गया है।
Qus:- इन्द्रधनुष क्या प्रदान करता है?
✓✓ खराब ऋणों से अपंग उनके स्वास्थ्य में सुधार के लिए पीएसबी के लिए पूंजीकरण की भारी खुराक है |
✓✓25000 करोड़ पहले महीने के भीतर, जिसमें से 20000 करोड़ रुपये का आवंटन |
✓✓बैंक बोर्ड ब्यूरो की स्थापना, बोर्ड अप्रैल 2016 से कार्य करना शुरू कर देंगे। यह बोर्ड में मौजूदा भर्ती बोर्ड की जगह लेगा।
✓✓ योजना का लक्ष्य बैंक के लिए कानूनी और जोखिम प्रबंधन नियंत्रण का समाधान करना है।
✓✓आवंटन के मूल्यांकन और प्रबंधन टीम के प्रदर्शन के लिए फ्रेमवर्क है |
=>इन्द्रधनुष के सात तत्व:-
A: Appointments
B: Bank Board Bureau
C: Capitalization
D: De-stressing
E: Empowerment
F: Framework of Accountability
G: Governance Reform
QUS:- इन्द्रधनुष की समस्या क्या हैं?
- 25000 करोड़ में से 5000 करोड़ बैंक के प्रदर्शन के आधार पर वितरित किया जाएगा, इस आवंटन को अस्पष्ट कर देगा।
- निजी क्षेत्र के बैंक से अध्यक्ष की नियुक्ति के लिए निराश किया है ,और पीएसबी में कर्मचारियों और अधिकारियों को अप्रेरित किया है |
- बैंकों में पूंजी का आसव एक आवश्यक कदम है,लेकिन इसने अभी भी पर्याप्त रूप से धनराशि को खर्च करने का रास्ता नहीं व्यक्त किया है |
- सरकार बैंकों की कार्यप्रणाली और प्रबंधन में कैसा भी हस्तक्षेप हो सकता है, लेकिन सरकार शब्दार्थ हस्तक्षेप और हस्तक्षेप के बीच अलग संघर्ष उठता है |
- शासन सुधार विशेष रूप से ध्यान में नहीं लिया गया हैं और विभिन्न बैंकों में समस्याओं से संबंधित की वास्तविक प्रकृति को समझने में एक अंतर है।
=>आगे बढ़ने का रास्ता:-
1. यह सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों को निर्णय लेने और स्वायत्तता का आनंद लेना चाहिए |
2.यदि राजधानी का अर्क किया जाता है, तो इसे पर्याप्तता और पारदर्शिता का ख्याल रखना चाहिए । बैंक बोर्ड ब्यूरो, प्रभावी ढंग से कार्य करना चाहिए और अंततः पीएसबी में कर्मचारियों को प्रेरित कर सकते हैं, जो नियुक्तियों के संबंध में अस्पष्टता पर काबू पाने में बैंकों की मदद करनी चाहिए |
3. बैंकों को सशक्त बनाने के लिए प्रभावी ढंग से तैयार करने की नीतियों में उनकी मदद कर सकते है|
4. बैंकों के लिए जोखिम प्रबंधन, बुरा ऋण और परिसंपत्ति पुनर्गठन की वसूली को अमल में लाने के लिए रणनीति की जरूरत है।
=>Background:
✓✓पी जे नायक समिति सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों में शासन की समीक्षा करने के लिए स्थापित किया गया था।
=>समिति की सिफारिश :-
1. सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों में सरकार की हिस्सेदारी बदलकर सुधारों को लागू करने के लिए |
क्योंकिअगर शेयरों की बहुमत की सरकार द्वारा आयोजित की जाती हैं ,तो निर्णय लेने की शक्ति सरकार के हाथ में निहित है |
2. नियुक्तियों में पारदर्शिता सुनिश्चित करने के लिए
3. बैंकों में कर्मचारियों को प्रशिक्षित करने के लिए अच्छा प्रदर्शन कर सकते हैं और यह कर्मचारियों और बैंक की उत्पादकता बढ़ाने के लिए नेतृत्व करेंगे |
4. भर्ती, प्रशिक्षण और तबादलों में सुधार।
